ERGO Baltijā pievienojas Dažādības hartai, atbalstot dažādības un iekļaušanas principus

15.12.2023.

Apņemoties arī turpmāk īstenot ar dažādību un iekļaušanu saistītos principus, kā arī nodrošināt vienlīdzīgas iespējas saviem darbiniekiem, ERGO filiāles Latvijā, Lietuvā un Igaunijā šogad pievienojušās Dažādības hartai. 

Dažādības harta ir brīvprātīga vienošanās, kuras mērķis ir veicināt cieņpilnu attieksmi un dažādu sabiedrības grupu iekļaušanu. Latvijā to ir parakstījuši jau 74 hartas atbalstītāji – uzņēmumi, nevalstiskās organizācijas, valsts iestādes un pašvaldības.

“Ikvienam darbiniekam ir svarīgi justies pieņemtam, saprastam un cienītam. Darba vide, kas balstīta dažādībā, iekļaušanā un vienlīdzībā, būtiski veicina darbinieku apmierinātību un iesaisti. Līdz ar to šiem principiem ir neatsverama loma visa uzņēmuma panākumos. Un te nav runa tikai par dzimumu vai vecumu, bet arī par pieredzi un daudziem citiem faktoriem, kas savā daudzveidībā, individualitātē, unikalitātē lieliski bagātina komandu un palīdz tai kopīgi augt. Darbs pie šīs filozofijas īstenošanas nekad nebeidzas, tādēļ mums ir patiess prieks pievienoties Dažādības hartai. Vēlamies darīt visu iespējamo, lai daudzveidīga un iekļaujoša darba vide būtu vērtība ne vien ERGO, bet sabiedrībā kopumā,” saka ERGO valdes priekšsēdētāja Baltijā un Latvijas filiāļu vadītāja Urzula Deška (Ursula Deschka).

Pievienošanās Dažādības hartai nozīmē, piemēram, apņemšanos nodrošināt atvērtu vidi visiem kopienas locekļiem neatkarīgi no viņu dzimuma, rases, etniskās izcelsmes, tautības, invaliditātes, vecuma, seksuālās orientācijas, dzimuma identitātes, reliģiskās pārliecības vai jebkuriem citiem personiskās identitātes aspektiem. Kopumā Latvijas Dažādības hartu veido 15 apņemšanās ievērot dažādības iekļaušanu darbavietā, esot pieņemošiem pret jebkuru esošo un potenciālo darbinieku.

Vērtīgi, ka hartas dalībnieki iegūst piekļuvi plašam dažādības hartu tīklam, kas ļauj iepazīt dažādības un iekļaušanas praksi citur pasaulē.

Patlaban dažādības hartas ieviestas 26 Eiropas Savienības valstīs, un tās pārrauga Eiropas Komisija. Hartas tiek organizētas valstu līmenī, un katrai valstij ir viena harta. Kopā tās ir parakstījušas vairāk nekā 12 800 organizācijas (privātās un publiskās organizācijas, NVO, arodbiedrības), kas aptver 16 miljonus darbinieku visā Eiropā. 

 

Papildu informācija:
Guna Kaše
sabiedrisko attiecību vadītāja 
ERGO Insurance SE Latvijas filiāle
ERGO Life Insurance SE Latvijas filiāle
Skanstes iela 50, Rīga, LV-1013
Mob.tālr. +371 26041749
E-pasts: guna.kase@ergo.lv